廬江縣人力資源社會(huì)保障局各部門工作時(shí)間及聯(lián)系電話

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廬江縣人力資源和社會(huì)保障局設(shè)下列內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu):

(一)辦公室

綜合協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)黨務(wù)和政務(wù)工作;負(fù)責(zé)文電、文檔、會(huì)務(wù)等機(jī)關(guān)日常運(yùn)轉(zhuǎn)工作;承擔(dān)安全保密、宣傳報(bào)道、來信來訪、政務(wù)公開、精神文明建設(shè)等工作;負(fù)責(zé)縣人大、政協(xié)提(議)案的辦理工作;負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及所屬事業(yè)單位人事管理、機(jī)構(gòu)編制工作;負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及所屬事業(yè)單位離退休人員的服務(wù)管理工作;承擔(dān)機(jī)關(guān)會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理和所屬事業(yè)單位的國有資產(chǎn)管理工作。

主任:陳兆明????聯(lián)系電話:0551-87325040

(二)法規(guī)監(jiān)察科(行政審批科、農(nóng)民工工作科)

負(fù)責(zé)宣傳人力資源和社會(huì)保障法律、法規(guī)、規(guī)章和政策;組織實(shí)施全縣人力資源和社會(huì)保障法律法規(guī)貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查;負(fù)責(zé)對本部門依法行政工作的監(jiān)督檢查;負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)重大勞動(dòng)違法案件的查處工作;擬訂并推動(dòng)落實(shí)勞動(dòng)關(guān)系和農(nóng)民工工作相關(guān)政策,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)落實(shí)勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)商機(jī)制;牽頭負(fù)責(zé)維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益,協(xié)調(diào)處理農(nóng)民工的重大事件;擬訂全縣人力資源和社會(huì)保障監(jiān)察工作制度;承擔(dān)本部門規(guī)范性文件合法性審核工作;組織協(xié)調(diào)行政復(fù)議、行政應(yīng)訴、聽證等工作;負(fù)責(zé)本部門權(quán)力清單和公共服務(wù)清單編制等工作;組織處理有關(guān)突發(fā)事件;負(fù)責(zé)本部門行政許可及非許可行政審批事項(xiàng)的受理、審核工作;負(fù)責(zé)制定和完善本部門行政許可及非許可行政審批事項(xiàng)的工作制度、工作流程等工作;負(fù)責(zé)制定和完善本部門行政許可及非許可行政審批事項(xiàng)的統(tǒng)計(jì)分析和案卷整理歸檔工作。

科長:徐建華????聯(lián)系電話:0551-87339559

(三)就業(yè)失業(yè)管理科(人才開發(fā)科)

擬訂全縣就業(yè)、人力資源市場和人才開發(fā)規(guī)劃和年度計(jì)劃;擬訂勞動(dòng)者平等就業(yè)、農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)和跨地區(qū)有序流動(dòng)、就業(yè)援助和特殊群體就業(yè)有關(guān)政策辦法,牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)相關(guān)政策辦法;加強(qiáng)公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè),規(guī)劃、指導(dǎo)鎮(zhèn)工作平臺(tái)建設(shè),指導(dǎo)和規(guī)范公共就業(yè)服務(wù)信息管理;管理和監(jiān)督各類人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu);承辦外國人(不含專家)來廬就業(yè)有關(guān)工作;參與擬訂就業(yè)資金使用管理辦法;貫徹落實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)政策和失業(yè)保險(xiǎn)基金管理辦法;承擔(dān)失業(yè)預(yù)警有關(guān)工作;負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整中涉及職工安置權(quán)益保障的政策有關(guān)工作;承辦縣就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的事項(xiàng);承擔(dān)人力資源年度統(tǒng)計(jì)。

科長:朱光華????聯(lián)系電話:0551-87339197

(四)職業(yè)能力培訓(xùn)科(職業(yè)技能鑒定科)

擬訂城鄉(xiāng)勞動(dòng)者職業(yè)培訓(xùn)規(guī)劃;擬訂技工學(xué)校和職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)發(fā)展規(guī)劃和管理辦法,承擔(dān)民辦職業(yè)機(jī)構(gòu)審批和管理工作;擬訂高技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)和激勵(lì)政策;組織指導(dǎo)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn);參與制訂培訓(xùn)資金使用管理辦法;完善職業(yè)資格證書和職業(yè)技能鑒定制度,承擔(dān)職業(yè)技能鑒定工作職責(zé);執(zhí)行國家職業(yè)分類、職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)。

科長:宮林???聯(lián)系電話:0551-87339569

(五)養(yǎng)老保險(xiǎn)科

貫徹落實(shí)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)政策;承擔(dān)企業(yè)職工退休審批工作。擬訂城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策和被征地農(nóng)民社會(huì)保障政策;會(huì)同有關(guān)部門擬訂城鄉(xiāng)居民社會(huì)保險(xiǎn)基金管理辦法;擬訂有關(guān)被征地農(nóng)民社會(huì)保障措施的審核辦法并監(jiān)督實(shí)施;建立養(yǎng)老保險(xiǎn)基金預(yù)測預(yù)警機(jī)制。

科長:宋豐悅???聯(lián)系電話:0551-87325080

(六)綜合基金監(jiān)督科

貫徹執(zhí)行社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金監(jiān)督制度;依法監(jiān)督社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金征繳、支付、管理和運(yùn)營;建立并管理社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督舉報(bào)系統(tǒng),受理投訴舉報(bào),組織查處重大案件;編制社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算草案;監(jiān)督管理就業(yè)、培訓(xùn)及有關(guān)專項(xiàng)基金的使用;承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)基金統(tǒng)計(jì)。

科長:劉??燁????聯(lián)系電話:0551-87339588

(七)工傷保險(xiǎn)科

擬訂工傷保險(xiǎn)政策及其基金管理辦法并監(jiān)督實(shí)施,建立工傷保險(xiǎn)基金預(yù)測預(yù)警機(jī)制,制訂工傷預(yù)防、認(rèn)定和康復(fù)相關(guān)政策措施并組織實(shí)施,負(fù)責(zé)對工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和檢查監(jiān)督,協(xié)助上級勞動(dòng)能力鑒定部門完成勞動(dòng)能力鑒定工作。

科長:劉??燁?聯(lián)系電話:0551-87339588

(八)工資福利科

組織實(shí)施國家出臺(tái)的事業(yè)單位工作人員和機(jī)關(guān)工勤人員的工資收入分配、福利和離退休有關(guān)政策;核定新錄(聘)用人員、調(diào)動(dòng)和受處分人員的工資待遇;負(fù)責(zé)事業(yè)單位人員工齡計(jì)算和參加工作時(shí)間的核定工作;執(zhí)行事業(yè)單位人員離休、退休(退職)政策規(guī)定;負(fù)責(zé)編外人員、政府購買服務(wù)人員、專項(xiàng)崗位人員、部分國企人員等工資待遇核定。

科長:何錦枝???聯(lián)系電話:0551-87339505

(九)事業(yè)單位人事管理辦公室(專業(yè)技術(shù)人員管理科、國有企業(yè)人事管理科)

承擔(dān)事業(yè)單位人事制度改革工作,擬訂事業(yè)單位工作人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理有關(guān)政策,推行事業(yè)單位人員聘用制,按照管理權(quán)限,承辦事業(yè)單位崗位設(shè)置方案的核準(zhǔn)或備案工作;負(fù)責(zé)全縣事業(yè)單位公開招聘、調(diào)配、考核、任用、獎(jiǎng)勵(lì)、懲戒、辭職、辭退和培訓(xùn)工作;綜合管理全縣事業(yè)單位工作人員申訴工作;負(fù)責(zé)事業(yè)單位年報(bào)統(tǒng)計(jì)工作。負(fù)責(zé)全縣“三支一扶”人員的招募和服務(wù)期內(nèi)日常管理、考核、安置工作。完善專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度;貫徹實(shí)施專業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育政策;承擔(dān)專業(yè)技術(shù)人員職稱制度改革工作;承擔(dān)高層次專業(yè)技術(shù)人才規(guī)劃和培養(yǎng)工作;承辦人才引進(jìn)有關(guān)事項(xiàng);負(fù)責(zé)組織享受政府特殊津貼專家和學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人及后備人員的選拔工作;負(fù)責(zé)有關(guān)科研經(jīng)費(fèi)的資助工作;負(fù)責(zé)全縣的縣屬國有企業(yè)人事制度改革相關(guān)配套政策制定、解答并組織實(shí)施;負(fù)責(zé)縣屬國有企業(yè)部分人員的綜合管理等工作;負(fù)責(zé)縣屬國有企業(yè)部分人員的人事檔案管理;承辦縣委、縣政府以及上級部門交辦的其他工作。

主任:王志國??聯(lián)系電話:0551-87312016

(十)調(diào)解仲裁科(勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)辦公室)

負(fù)責(zé)宣傳國家勞動(dòng)人事保障法律、法規(guī)和規(guī)章;貫徹執(zhí)行勞動(dòng)人事爭議調(diào)解仲裁制度的相關(guān)規(guī)定;擬訂貫徹執(zhí)行勞動(dòng)合同、集體合同相關(guān)制度的實(shí)施意見;指導(dǎo)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)制定工作;負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣單位的審核申報(bào)工作;負(fù)責(zé)勞動(dòng)人事爭議案件的預(yù)防及其調(diào)解仲裁工作;負(fù)責(zé)仲裁員管理工作;指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)人事仲裁調(diào)解機(jī)構(gòu)開展工作;參與重大勞動(dòng)人事爭議案件處理工作;貫徹落實(shí)企業(yè)工資宏觀調(diào)控政策,落實(shí)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn);承辦縣勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)交辦的其他工作。

科長:張曉兵???聯(lián)系電話:0551-87255102

辦公地址:廬江縣廬城鎮(zhèn)文昌路66號

辦公時(shí)間:周一至周五工作時(shí)間上午:8:00-12:00,下午:2:30-5:30,節(jié)假日除外

聯(lián)系電話:0551-87325040

郵編:231500

廬江縣人力資源和社會(huì)保障局下屬單位:

(一)廬江縣城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)事業(yè)管理中心。

主要負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)、被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)、老農(nóng)保、“老字號”群體補(bǔ)助發(fā)放等業(yè)務(wù)辦理工作。

主任:鄭世寶???聯(lián)系電話:0551-87339062

(二)廬江縣社會(huì)保險(xiǎn)基金征繳管理中心。

主要負(fù)責(zé)社會(huì)保險(xiǎn)登記、“五險(xiǎn)合征”、社?;恕⑸绫?òl(fā)放等業(yè)務(wù)。

主任:陳延淑????聯(lián)系電話:0551-87327887

(三)廬江縣養(yǎng)老保險(xiǎn)事業(yè)管理中心。

主要負(fù)責(zé)全縣企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金、喪葬撫恤費(fèi)、遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放工作以及企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作等。

副主任:盧奕鵬????聯(lián)系電話:0551-87311158

(四)廬江縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心。

主要負(fù)責(zé)公共職業(yè)介紹、就業(yè)失業(yè)管理、就業(yè)援助、就業(yè)與用工服務(wù)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)指導(dǎo)、小額擔(dān)保貸款、職業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)技能鑒定、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼政策兌現(xiàn)、失業(yè)保險(xiǎn)待遇審核與支付及勞動(dòng)保障事務(wù)代理等工作。

主?任:劉傳俊????聯(lián)系電話:0551-87314248

(五)廬江縣人才交流服務(wù)中心。

主要負(fù)責(zé)辦理高校畢業(yè)生報(bào)到、人事代理、流動(dòng)人才管理等工作。

主任:陳延淑????聯(lián)系電話:0551-87336963

(六)廬江縣勞動(dòng)保障監(jiān)察綜合執(zhí)法大隊(duì)。

主要負(fù)責(zé)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益,規(guī)范用人單位依法管理,對縣內(nèi)各類企業(yè)實(shí)施勞動(dòng)保障監(jiān)察,接受投訴舉報(bào)案件查處及專項(xiàng)執(zhí)法檢查等。

大隊(duì)長:張兄銀???聯(lián)系電話:0551-87313515

(七)廬江縣機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理中心。

主要負(fù)責(zé)全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員待遇核定與支付、基金管理,編制上報(bào)本級基金預(yù)、決算,財(cái)務(wù)和統(tǒng)計(jì)報(bào)表,領(lǐng)取待遇資格認(rèn)證,檔案管理等工作。

主任:郭???政?????聯(lián)系電話:0551-82551617

(八)廬江縣工傷保險(xiǎn)管理中心。

負(fù)責(zé)工傷保險(xiǎn)基金的核算和預(yù)決算,結(jié)算復(fù)核與會(huì)計(jì)報(bào)表;負(fù)責(zé)全縣工傷保險(xiǎn)待遇的審核、結(jié)算、支付;負(fù)責(zé)工傷保險(xiǎn)醫(yī)療、康復(fù)、輔助器具配置等機(jī)構(gòu)的協(xié)議管理和稽查監(jiān)督;負(fù)責(zé)領(lǐng)取長期工傷保險(xiǎn)待遇人員的稽查和資格認(rèn)證工作。

主任:汪洪波?????聯(lián)系電話:0551-87339797

辦公地址:廬江縣廬城鎮(zhèn)文昌路66號

辦公時(shí)間:周一至周五工作時(shí)間上午8:30—11:30,下午1:00—5:00,節(jié)假日除外

聯(lián)系電話:0551-87325040

郵編:231500

廬江縣人力資源社會(huì)保障局

廬江縣人力資源社會(huì)保障局

廬江縣人力資源社會(huì)保障局貫徹落實(shí)黨中央、省委、市委、縣委關(guān)于人力資源和社會(huì)保障工作的方針政策和決策部署,在履行職責(zé)過程中堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對人力資源和社會(huì)保障工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。主要職責(zé)是: (一)貫。。。

廬江縣網(wǎng)上辦事大廳入口

廬江縣網(wǎng)上辦事大廳入口

一是建立完善重大項(xiàng)目綠色通道。在大廳設(shè)立招商引資專門窗口,由專人負(fù)責(zé),并開辟綠色通道,按照急事急辦、特事特辦、依法合規(guī)的要求,為招商引資等重點(diǎn)企業(yè)發(fā)展提供綠色通道和直通車服務(wù)。 三是規(guī)范行政審批職能。。。

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