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長春經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局

長春經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局

聯(lián)系電話:0431-84660021/84630030

網(wǎng)站地址:進(jìn)入網(wǎng)上辦事大廳

辦公地址:吉林大路6188號經(jīng)開管委會1603室

辦公時間:夏令時:上午08:30至12:00,下午13:30至17:30   冬令時:上午08:30至12:00,下午13:00至17:00

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長春經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局職能信息

長春經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局是主管全區(qū)人事、機構(gòu)編制、勞動和社會保障工作的管委會工作部門,對外加掛長春經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)醫(yī)療保險管理辦公室牌子。

一、主要職責(zé)

(一)貫徹執(zhí)行國家和省、市關(guān)于機構(gòu)編制、人事管理、人事制度改革、勞動和社會保障工作的法律、法規(guī)、方針、政策,并組織實施。

(二)研究制定全區(qū)機關(guān)、事業(yè)單位機構(gòu)和人事制度改革總體方案并組織實施。

(三)負(fù)責(zé)全區(qū)人才資源規(guī)劃、開發(fā)工作,建立有利于人才成長和人才流動的社會調(diào)節(jié)機制,綜合管理全區(qū)專業(yè)技術(shù)人員隊伍建設(shè),負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育管理工作。

(四)負(fù)責(zé)組織專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評審、考核和管理機關(guān)、事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任工作。

(五)負(fù)責(zé)辦理管委會機關(guān)、事業(yè)單位人員調(diào)配,以及實施聘用人員的管理工作。

(六)負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理全區(qū)機關(guān)、事業(yè)單位工作人員的工資福利工作。

(七)負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理全區(qū)機關(guān)、事業(yè)單位工人技術(shù)等級考試、考核工作。

(八)負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理全區(qū)機關(guān)、事業(yè)單位工作人員的離休、退休、辭職、辭退工作。

(九)負(fù)責(zé)管委會機關(guān)、事業(yè)單位科級及以下工作人員的職務(wù)晉升、年度考核及檔案管理工作。

(十)負(fù)責(zé)制定并組織實施管委會機關(guān)、事業(yè)單位職工年度培訓(xùn)計劃;指導(dǎo)企業(yè)在職職工技能培訓(xùn)、就業(yè)前的職業(yè)技能培訓(xùn)和失業(yè)人員、下崗職工再就業(yè)培訓(xùn)。

(十一)貫徹國家和省、市關(guān)于轉(zhuǎn)業(yè)軍官、退役士兵、隨軍(隨調(diào))家屬接收安置的有關(guān)政策,并組織實施。

(十二)統(tǒng)一管理管委會機關(guān)、事業(yè)單位機構(gòu)編制工作,提出職責(zé)范圍、內(nèi)設(shè)機構(gòu)設(shè)置、人員編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)配備的意見;協(xié)調(diào)區(qū)屬事業(yè)單位登記管理工作;承辦黨工委、管委會有關(guān)機構(gòu)、編制的日常工作。

(十三)貫徹落實促進(jìn)城鄉(xiāng)就業(yè)的基本政策和措施;組織建立健全就業(yè)服務(wù)體系;組織實施再就業(yè)工程;協(xié)調(diào)指導(dǎo)勞動力的合理流動;貫徹執(zhí)行國家有關(guān)中國公民出境就業(yè)和境外公民入境就業(yè)的管理政策和辦法。

(十四)貫徹執(zhí)行國家和省、市勞動關(guān)系調(diào)整的基本規(guī)則,對全區(qū)各類用人單位的勞動管理進(jìn)行宏觀指導(dǎo);推動勞動關(guān)系調(diào)整體系的建立與完善;監(jiān)督執(zhí)行國家企業(yè)勞動定員定額標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)職工工作時間、休息休假制度及女工、未成年工特殊勞動保護(hù)政策。

(十五)負(fù)責(zé)糾正和查處轄區(qū)內(nèi)用人單位非法用工、無故克扣和拖欠勞動者工資、延長工作時間、拖欠養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療保險費用等違反勞動保障法律法規(guī)的行為。監(jiān)督用人單位開展職業(yè)技能培訓(xùn)、職工持證上崗情況。對用人單位內(nèi)部勞動規(guī)章制度進(jìn)行備案審查。依法受理和處理職工有關(guān)勞動保障方面的信訪、舉報及投訴案件。

(十六)負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校的審批和管理工作。

(十七)負(fù)責(zé)人事、勞動爭議仲裁及信訪工作。

(十八)負(fù)責(zé)企事業(yè)單位的工傷認(rèn)定工作。

(十九)貫徹執(zhí)行國家和省、市關(guān)于企業(yè)職工工資的宏觀政策和措施,并組織實施和監(jiān)督檢查。

(二十)貫徹執(zhí)行國家和省、市養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等社會保險的基本政策和基本標(biāo)準(zhǔn),并組織監(jiān)督檢查。

(二十一)承辦黨工委、管委會交辦的其它工作。

二、內(nèi)設(shè)機構(gòu)

根據(jù)以上職責(zé),設(shè)人事管理科、綜合科、勞動管理科、社會保險科4個職能科室及人才勞務(wù)交流服務(wù)中心和勞動保障監(jiān)察大隊兩個部門所屬事業(yè)單位。

三、聯(lián)系方式

科室/部門

負(fù)責(zé)人姓名

辦公電話

綜合科辦公室

夏文杰

84660021

人事管理科

吉晶

84644071

勞動管理科

畢航

84630030

社會保險科

陳昊

84849616

勞動保障監(jiān)察大隊辦公室

李玉萍

84873367

人才勞務(wù)交流服務(wù)中心辦公室

于廣渡

84607841













、辦公地址

人社局各科室:吉林大路6188號經(jīng)開管委會1603室
勞動保障監(jiān)察大隊:吉林大路6188號經(jīng)開管委會206室
人才勞務(wù)交流服務(wù)中心:臨河街3478號經(jīng)開區(qū)人力資源市場5樓

長春政務(wù)服務(wù)網(wǎng)入口
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長春經(jīng)濟開發(fā)區(qū)政務(wù)服務(wù)中心
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咨詢電話:0431-89960186

辦公地址:吉林大路6188號

官方網(wǎng)址:點擊進(jìn)入網(wǎng)上辦事大廳

工作時間:周一至周五,8:30-12:00,14:00-17:30(節(jié)假日、公休日除外)

長春經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)
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咨詢電話:0431-84644211 ,政務(wù)大廳:0431-89960186

辦公地址:吉林省長春市二道區(qū)吉林大路6188號

官方網(wǎng)址:點擊進(jìn)入網(wǎng)上辦事大廳

工作時間:工作日 夏季:8:30-17:30 冬季:9:00-17:30

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