天津市薊州區(qū)人力資源和社會保障局

內(nèi)設機構及職責

（一）辦公室（黨建辦公室）

編制4名，其中主任1名，副主任1名。負責會務、機要、保密、信訪、檔案、政務公開、安全生產(chǎn)、后勤管理等日常工作。負責各級人大代表建議和政協(xié)委員提案的辦理等工作。負責重要工作督促落實。負責黨建、黨風廉政建設、紀檢監(jiān)察、精神文明建設、宣傳等工作。負責人事勞資、機構編制工作。負責考核、獎懲工作。負責工會、共青團、婦聯(lián)等群團工作。負責離退休干部工作。
（二）財務科

編制3名，其中科級職數(shù)1名（科長或副科長）。負責財務、預決算工作。負責國有資產(chǎn)和各類資金管理工作。負責內(nèi)部審計工作。
（三）就業(yè)促進科（失業(yè)保險科）。編制4名，其中科長1名，副科長1名。負責就業(yè)促進工作，擬訂促進就業(yè)規(guī)劃和措施，督促、指導落實促進就業(yè)的各項政策，組織實施就業(yè)援助、特殊群體就業(yè)幫扶，協(xié)調(diào)指導高校畢業(yè)生就業(yè)工作。落實人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源引進開發(fā)政策。落實農(nóng)民工工作綜合性政策，負責協(xié)調(diào)處理涉及農(nóng)民工問題的重大事件和重點難點問題。負責失業(yè)保險工作，建立失業(yè)預警制度，落實預防、調(diào)節(jié)和控制較大規(guī)模失業(yè)的政策。負責落實各項失業(yè)保險政策，管理和發(fā)放失業(yè)保險金工作。負責落實外國人來津工作政策。
（四）事業(yè)單位人事管理科（薊州區(qū)職稱工作辦公室）

編制4名，其中科長1名，副科長1名。負責貫徹落實國家和本市關于事業(yè)單位人事管理政策法規(guī)。監(jiān)督指導事業(yè)單位公開招聘、崗位設置備案和人員聘用、培訓等工作。負責事業(yè)單位人員和機關工勤人員調(diào)整交流、考核、統(tǒng)計和獎懲工作。負責事業(yè)單位科級干部任免（審核備案）工作。負責專業(yè)技術人員職稱評審、繼續(xù)教育和專業(yè)技術資格、執(zhí)業(yè)資格考試的具體組織工作。負責優(yōu)秀專業(yè)技術人員的培養(yǎng)、評選、表彰等工作。承辦區(qū)政府提交區(qū)人大常委會審議的人事任免和區(qū)政府任免領導人員的有關事項。
（五）事業(yè)單位工資福利科

編制3名，其中科級職數(shù)1名（科長或副科長）。負責貫徹落實事業(yè)單位科級及以下人員和機關工勤人員工資福利、養(yǎng)老保險政策。負責績效工資調(diào)整核定發(fā)放工作。負責參加工作時間確定、工齡認定工作。負責見習工資、轉(zhuǎn)正定級、人員流動、職務（職稱）變動、正常晉級等工資審批工作。負責退休審批和管理工作。綜合管理機關事業(yè)單位工勤人員技術等級培訓、考核工作。
（六）養(yǎng)老保險科

編制3名，其中科級職數(shù)1名（科長或副科長）。負責貫徹實施企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險法律、法規(guī)和政策，組織推動企業(yè)職工、靈活就業(yè)人員參保工作。負責企業(yè)補繳（1997年12月之前）基本養(yǎng)老保險費的審核和企業(yè)職工連續(xù)工齡審定工作。負責企業(yè)職工退休審批工作。負責因病或非因公負傷喪失勞動能力程度鑒定工作。負責企業(yè)人力資源統(tǒng)計工作。
（七）工傷保險科

編制3名，其中科級職數(shù)1名（科長或副科長）。負責貫徹實施國家和本市工傷保險法律、法規(guī)和政策，組織推動參保工作。負責工傷確認工作。貫徹落實國家工傷傷殘等級鑒定標準，負責工傷勞動能力鑒定管理工作。
（八）勞動監(jiān)察科

編制3名，其中科級職數(shù)1名（科長或副科長）。負責貫徹落實國家及本市勞動保障法律、法規(guī)和政策。受理勞動者的投訴和舉報，依法查處違反勞動保障法律法規(guī)案件。負責勞動合同確認、備案，指導企業(yè)開展工資集體協(xié)商工作。負責開展勞動關系和諧企業(yè)（園區(qū)）創(chuàng)建活動。負責國企負責人薪酬制度改革工作。
（九）政策法規(guī)科

編制3名，其中科級職數(shù)1名（科長或副科長）。負責依法行政、普法教育工作。負責執(zhí)法隊伍執(zhí)法證件及標識物的管理工作。負責對執(zhí)法案件法律文書及處理程序的審定、把關。負責對社會保險征收機構轉(zhuǎn)來的行政法律文書進行合法性審查。負責勞動保障法規(guī)宣傳教育和日常執(zhí)法業(yè)務宣傳工作。

王學良
天津市薊州區(qū)人力資源和社會保障局黨組書記、局長，一級調(diào)研員，兼區(qū)委組織部副部長
基本信息：男，漢族，1971年8月生，大學學歷，中共黨員
分工：主持黨政全面工作、抓好區(qū)委、區(qū)政府和市局重點工作任務落實、嚴格履行管黨治黨主體責任、抓好黨風廉政和機關作風建設
王懷賓
天津市薊州區(qū)人力資源和社會保障局黨組成員，天津市薊州區(qū)勞動人事爭議仲裁院院長
基本信息：男，漢族，1965年7月生，大學學歷，中共黨員
分工：分管勞動爭議仲裁、調(diào)解工作、仲裁員隊伍管理工作、和諧勞動關系創(chuàng)建工作、國有企業(yè)薪酬管理工作、勞動保障監(jiān)察執(zhí)法工作
高立輝
天津市薊州區(qū)人力資源和社會保障局黨組成員、二級調(diào)研員
基本信息：男，漢族，1977年8月生，高中學歷，中共黨員
分工：分管政務事務、黨建、紀檢監(jiān)察、人事、宣傳、教育、考核獎懲工作、精神文明建設、計劃生育、工會、共青團、婦聯(lián)、老干部、安全生產(chǎn)和后勤管理工作、信訪維穩(wěn)工作、機關財務工作、依法行政和人力社保領域重大政策研究、駐村工隊相關工作
鄧立強
天津市薊州區(qū)人力資源和社會保障局黨組成員、副局長、三級調(diào)研員
基本信息：男，漢族，1974年1月生，研究生學歷，中共黨員
分工：分管就業(yè)促進、就業(yè)指導、失業(yè)保險工作，重點群體就業(yè)幫扶工作、指導高校畢業(yè)生就業(yè)幫扶工作、勞動者和用人單位就業(yè)服務工作，優(yōu)化營商環(huán)境工作和東西部勞務協(xié)作工作
李靜
天津市薊州區(qū)人力資源和社會保障局副局長
基本信息：女，滿族，1983年6月生，大學學歷，無黨派人士
分工：分管職業(yè)技能培訓、鑒定工作、勞動能力和職業(yè)病鑒定工作
蘇榮友
天津市薊州區(qū)人力資源和社會保障局黨組成員、副局長
基本信息：男，漢族，1974年5月生，大學學歷，中共黨員
分工：分管事業(yè)單位人事管理工作、人才開發(fā)工作、雙擁工作、推進鄉(xiāng)村振興和京津冀協(xié)同發(fā)展涉及人力社保相關工作
佟志江
天津市薊州區(qū)人力資源和社會保障局黨組成員、四級調(diào)研員
基本信息：男，漢族，1965年10月生，大學學歷，中共黨員
分工：分管工傷保險工作、事業(yè)單位人事檔案管理工作
張錦程
天津市薊州區(qū)人力資源和社會保障局黨組成員，天津市薊州區(qū)公共就業(yè)（人才）服務中心主任
基本信息：男，漢族，1972年7月生，大學學歷，中共黨員
分工：分管創(chuàng)業(yè)及相關各類補貼審核發(fā)放工作，公益性崗位的遴選、開發(fā)與日常管理工，公共網(wǎng)絡服務平臺的運行與維護
孟慶海
天津市薊州區(qū)人力資源和社會保障局二級調(diào)研員
基本信息：男，漢族，1962年7月生，大學學歷，中共黨員
分工：協(xié)助抓好就業(yè)和東西部勞務協(xié)作工作
李澤富
天津市薊州區(qū)人力資源和社會保障局四級調(diào)研員
基本信息：男，漢族，1966年7月生，大學學歷，中共黨員
分工：分管企業(yè)職工養(yǎng)老保險和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保障工作、全民參保擴面工作、人力社保服務平臺建設，協(xié)助做好經(jīng)濟薄弱村幫扶工作
張翠霞
天津市薊州區(qū)人力資源和社會保障局四級調(diào)研員
基本信息：女，漢族，1966年1月，大學學歷，中共黨員
分工：分管機關工勤人員和事業(yè)單位工作人員工資福利工作、國有企業(yè)退休人員和流動人員人事檔案管理工作