巨野縣人力資源和社會保障局辦公室
機構(gòu)簡稱：
巨野縣人力資源和社會保障局辦公室
機構(gòu)負責(zé)人：
王林
辦公地址：
巨野縣文昌路1900號3樓
聯(lián)系電話：
0530-8212484
電子郵箱：
jyxrej8212484@163.com
分工職責(zé)：
負責(zé)文電、會務(wù)、督查、機要、保密、檔案、信訪、應(yīng)急、值班、安全、后勤等局機關(guān)日常運轉(zhuǎn)工作。承擔(dān)政府信息和政務(wù)公開、建議提案辦理等有關(guān)工作。
工作時間：
上午8:30-12:00，下午14:30-18:00（法定工作日,夏季）
上午8:30-12:00，下午14:00-17:30（法定工作日,冬季）
上午8:30-12:00，下午14:00-17:30（法定工作日,冬季）
巨野縣人力資源和社會保障局人事規(guī)劃財務(wù)股
機構(gòu)簡稱：
巨野縣人力資源和社會保障局人事規(guī)劃財務(wù)股
機構(gòu)負責(zé)人：
杜偉
辦公地址：
巨野縣文昌路1900號3樓
聯(lián)系電話：
0530-8212484
電子郵箱：
jyxrsj8212484@163.com
分工職責(zé)：
負責(zé)局機關(guān)和直屬單位的機構(gòu)編制、人事管理、社會保障工作，組織指導(dǎo)本系統(tǒng)的教育培訓(xùn)工作。負責(zé)局機關(guān)和直屬單位離退休人員的管理服務(wù)工作。依法辦理縣政府提請縣人大常委會決定任免工作人員和縣政府任免工作人員有關(guān)事項。負責(zé)局機關(guān)和直屬單位黨的建設(shè)和群團工作。擬訂全縣人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計劃。參與相關(guān)事業(yè)單位用編進人計劃審核工作。編報相關(guān)社會保險基金預(yù)決算建議草案，參與擬訂相關(guān)社會保障資金（基金）財務(wù)管理制度。負責(zé)有關(guān)信息規(guī)劃和統(tǒng)計管理工作。編制部門預(yù)決算。負責(zé)局機關(guān)及直屬單位財務(wù)、國有資產(chǎn)管理和內(nèi)部審計工作。
工作時間：
上午8:30-12:00，下午14:30-18:00（法定工作日,夏季）
上午8:30-12:00，下午14:00-17:30（法定工作日,冬季）
上午8:30-12:00，下午14:00-17:30（法定工作日,冬季）
巨野縣人力資源和社會保障局政策法規(guī)股
機構(gòu)簡稱：
巨野縣人力資源和社會保障局政策法規(guī)股
機構(gòu)負責(zé)人：
鄭鳳霞
辦公地址：
巨野縣文昌路1900號3樓
聯(lián)系電話：
0530-8212484
電子郵箱：
jyxrej8212484@163.com
分工職責(zé)：
牽頭擬訂全縣人力資源和社會保障政策并組織實施。負責(zé)綜合調(diào)研和重要文稿起草工作。負責(zé)局機關(guān)有關(guān)規(guī)范性文件的合法性審查工作。承擔(dān)行政應(yīng)訴、行政執(zhí)法監(jiān)督有關(guān)工作。負責(zé)新聞宣傳和信息工作。負責(zé)推進本系統(tǒng)職能轉(zhuǎn)變，組織編制系統(tǒng)內(nèi)權(quán)責(zé)清單，深化簡政放權(quán)，加強事中事后監(jiān)管，優(yōu)化權(quán)力運行流程，推進政務(wù)服務(wù)標準化。依照法定職責(zé)，負責(zé)對相關(guān)行政許可事項的事后監(jiān)管。負責(zé)建議提案辦理工作。會同有關(guān)部門組織落實國家功勛榮譽表彰制度。擬訂政府表彰獎勵制度。按照權(quán)限審核縣政府實施的表彰獎勵事項。
工作時間：
上午8:30-12:00，下午14:30-18:00（法定工作日,夏季）
上午8:30-12:00，下午14:00-17:30（法定工作日,冬季）
上午8:30-12:00，下午14:00-17:30（法定工作日,冬季）
巨野縣人力資源和社會保障局-社會保險辦公室
機構(gòu)簡稱：
巨野縣人力資源和社會保障局-社會保險辦公室
機構(gòu)負責(zé)人：
馬星昊
辦公地址：
巨野縣文昌路1900號1樓
聯(lián)系電話：
0530-8158798
電子郵箱：
jyxrsj8212484@163.com
分工職責(zé)：
貫徹執(zhí)行機關(guān)、企事業(yè)單位離退休政策、基本養(yǎng)老保險、企業(yè)（職業(yè)）年金等補充養(yǎng)老保險政策和標準。擬訂全縣居民基本養(yǎng)老保險規(guī)劃、政策、標準并組織實施。指導(dǎo)監(jiān)督養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)業(yè)務(wù)工作。擬訂全縣工傷保險規(guī)劃、政策和標準并組織實施，完善工傷預(yù)防、認定和康復(fù)政策。組織實施勞動能力鑒定政策。組織擬訂工傷保險醫(yī)療、康復(fù)機構(gòu)、殘疾輔助器具配置機構(gòu)的管理政策。負責(zé)機關(guān)企事業(yè)單位工作人員工傷認定、傷殘等級審定及工傷待遇政策的實施工作。指導(dǎo)監(jiān)督工傷保險經(jīng)辦、勞動能力鑒定業(yè)務(wù)工作。擬訂全縣失業(yè)保險工作規(guī)劃、政策并組織實施。擬訂預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制較大規(guī)模失業(yè)的政策，擬訂全縣失業(yè)人員登記管理辦法以及相關(guān)待遇政策，建立失業(yè)預(yù)測預(yù)警制度，負責(zé)縣本級失業(yè)保險參保單位以及職工、失業(yè)人員待遇資格核準。擬訂全縣基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會保險以及企業(yè)（職業(yè)）年金等補充保險基金監(jiān)管制度并組織實施，依法監(jiān)督基金的收支、管理和運營，查處或協(xié)助查處基金管理的案件。
工作時間：
上午8:30-12:00，下午14:30-18:00（法定工作日,夏季）
上午8:30-12:00，下午14:00-17:30（法定工作日,冬季）
上午8:30-12:00，下午14:00-17:30（法定工作日,冬季）
巨野縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股
機構(gòu)簡稱：
巨野縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股
機構(gòu)負責(zé)人：
李燦
辦公地址：
巨野縣文昌路1900號3樓
聯(lián)系電話：
0530-8158869
電子郵箱：
jyxrsj8212484@163.com
分工職責(zé)：
會同有關(guān)部門指導(dǎo)全縣事業(yè)單位人事制度改革和人事管理工作，擬訂事業(yè)單位工作人員和機關(guān)工勤人員人事管理相關(guān)制度，擬訂事業(yè)單位工作人員公開招聘、競聘、考核、獎懲等相關(guān)政策并組織實施。按照管理權(quán)限，承辦相關(guān)縣屬事業(yè)單位崗位設(shè)置方案的備案、核準和聘用人員的備案工作。負責(zé)事業(yè)單位招聘國（境）外人員（不含專家）工作。擬訂人員（不含公務(wù)員）調(diào)配政策，按照規(guī)定承辦有關(guān)人員調(diào)配工作。按權(quán)限承辦援建地區(qū)、重點建設(shè)項目人員選調(diào)派遣以及內(nèi)調(diào)人員安置工作。
工作時間：
上午8:30-12:00，下午14:30-18:00（法定工作日,夏季）
上午8:30-12:00，下午14:00-17:30（法定工作日,冬季）
上午8:30-12:00，下午14:00-17:30（法定工作日,冬季）
巨野縣人力資源和社會保障局職業(yè)能力建設(shè)股
機構(gòu)簡稱：
巨野縣人力資源和社會保障局職業(yè)能力建設(shè)股
機構(gòu)負責(zé)人：
劉鋒
辦公地址：
巨野縣文昌路1900號3樓
聯(lián)系電話：
0530-8212484
電子郵箱：
jyxrsj8212484@163.com
分工職責(zé)：
組織擬訂技能人才培養(yǎng)、評價、使用和激勵制度。擬訂全縣城鄉(xiāng)勞動者職業(yè)培訓(xùn)規(guī)劃、政策，擬訂全縣技工院校以及職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)發(fā)展規(guī)劃、政策并組織實施。擬訂全縣機關(guān)、企事業(yè)單位工人技術(shù)等級、職業(yè)技能考核鑒定的政策、辦法并監(jiān)督實施。組織實施國家職業(yè)分類、職業(yè)技能標準。指導(dǎo)監(jiān)督全縣職業(yè)技能鑒定工作。統(tǒng)籌組織和指導(dǎo)全縣職業(yè)技能競賽工作。負責(zé)指導(dǎo)本系統(tǒng)、本行業(yè)社會組織黨建相關(guān)工作。
工作時間：
上午8:30-12:00，下午14:30-18:00（法定工作日,夏季）
上午8:30-12:00，下午14:00-17:30（法定工作日,冬季）
上午8:30-12:00，下午14:00-17:30（法定工作日,冬季）
巨野縣人力資源和社會保障局就業(yè)促進股
機構(gòu)簡稱：
巨野縣人力資源和社會保障局就業(yè)促進股
機構(gòu)負責(zé)人：
李傳宇
辦公地址：
巨野縣文昌路1900號3樓
聯(lián)系電話：
0530-8215191
電子郵箱：
jyxrsj8212484@163.com
分工職責(zé)：
擬訂全縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作規(guī)劃、政策并組織實施。健全公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系，促進勞動者公平就業(yè)、勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)和跨地區(qū)有序流動。參與擬訂就業(yè)補助資金管理辦法。牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，指導(dǎo)全縣大中專畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。組織擬訂推動家庭服務(wù)業(yè)發(fā)展促進就業(yè)的相關(guān)規(guī)劃、政策以及標準。會同有關(guān)部門擬訂國（境）外人員來我縣工作政策并組織實施。擬訂全縣農(nóng)民工工作規(guī)劃、政策并組織實施。推動落實農(nóng)民工相關(guān)政策，協(xié)調(diào)解決涉及農(nóng)民工的重點難點問題和重大事件。
工作時間：
上午8:30-12:00，下午14:30-18:00（法定工作日,夏季）
上午8:30-12:00，下午14:00-17:30（法定工作日,冬季）
上午8:30-12:00，下午14:00-17:30（法定工作日,冬季）
巨野縣人力資源和社會保障局專業(yè)技術(shù)人員管理辦公室
機構(gòu)簡稱：
巨野縣人力資源和社會保障局專業(yè)技術(shù)人員管理辦公室
機構(gòu)負責(zé)人：
崔晨
辦公地址：
巨野縣文昌路1900號3樓
聯(lián)系電話：
0530-8217869
電子郵箱：
jyxrsj8212484@163.com
分工職責(zé)：
負責(zé)全縣專業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育工作。負責(zé)深化職稱制度改革工作。組織實施專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的評審、考核認定、考試政策規(guī)定。負責(zé)初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審委員會及上級授權(quán)的相應(yīng)中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審委員會的管理工作，負責(zé)初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格及上級授權(quán)的相應(yīng)中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格核準備案工作。負責(zé)相關(guān)中級、高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格審核推薦工作。完善職業(yè)技能資格制度。組織實施專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格制度。牽頭擬訂全縣專業(yè)技術(shù)人才和高技能人才規(guī)劃、政策以及留學(xué)回國人員來我縣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策并組織實施。承擔(dān)有突出貢獻的中青年專家、享受政府特殊津貼人員以及學(xué)術(shù)、技術(shù)（技能）帶頭人的推薦、選拔、管理有關(guān)工作。貫徹落實院士工作的有關(guān)政策規(guī)定，配合做好院士遴選工作。完善落實博士后制度。協(xié)調(diào)推進全縣人才服務(wù)體系建設(shè)。負責(zé)非教育系統(tǒng)公派留學(xué)工作。承擔(dān)縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦事項。擬訂人力資源流動和市場發(fā)展政策。參與擬訂人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策。擬訂完善人力資源市場監(jiān)管制度。負責(zé)監(jiān)督管理人力資源服務(wù)機構(gòu)和人力資源市場活動。承辦為駐外使領(lǐng)館、商務(wù)機構(gòu)推薦工勤服務(wù)人員工作。
工作時間：
上午8:30-12:00，下午14:30-18:00（法定工作日,夏季）
上午8:30-12:00，下午14:00-17:30（法定工作日,冬季）
上午8:30-12:00，下午14:00-17:30（法定工作日,冬季）
巨野縣人力資源和社會保障局工資福利辦公室
機構(gòu)簡稱：
巨野縣人力資源和社會保障局工資福利辦公室
機構(gòu)負責(zé)人：
盧廷
辦公地址：
巨野縣文昌路1900號2樓
聯(lián)系電話：
0530-8158897
電子郵箱：
jyxrsj8212484@163.com
分工職責(zé)：
負責(zé)全縣事業(yè)單位工資福利管理工作。貫徹執(zhí)行事業(yè)單位工作人員和機關(guān)工勤人員工資收入分配和福利政策。管理縣屬事業(yè)單位工資（薪酬）總額，會同有關(guān)部門核定縣屬事業(yè)單位績效工資總量。負責(zé)縣屬事業(yè)單位工資統(tǒng)一發(fā)放的審核工作。按權(quán)限負責(zé)事業(yè)單位工作人員參加工作時間和工齡確定工作。
工作時間：
上午8:30-12:00，下午14:30-18:00（法定工作日,夏季）
上午8:30-12:00，下午14:00-17:30（法定工作日,冬季）
上午8:30-12:00，下午14:00-17:30（法定工作日,冬季）
巨野縣人力資源和社會保障局調(diào)解仲裁辦公室
機構(gòu)簡稱：
巨野縣人力資源和社會保障局調(diào)解仲裁辦公室
機構(gòu)負責(zé)人：
姚春輝
辦公地址：
巨野縣文昌路1900號2樓
聯(lián)系電話：
0530-8319008
電子郵箱：
jyxrej8212484@163.com
分工職責(zé)：
貫徹執(zhí)行勞動人事爭議調(diào)解仲裁政策。指導(dǎo)監(jiān)督全縣勞動人事爭議調(diào)解仲裁工作。指導(dǎo)開展勞動人事爭議預(yù)防工作。依法處理勞動人事爭議。貫徹執(zhí)行勞動關(guān)系政策。擬訂勞動合同、集體合同制度實施規(guī)范。健全協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方制度。擬訂全縣企業(yè)職工工資收入分配的宏觀調(diào)控和支付保障政策，指導(dǎo)和監(jiān)督國有企業(yè)工資總額。擬訂完善縣管企業(yè)薪酬管理政策，審核認定縣管企業(yè)年度在崗職工平均工資。負責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督縣管企業(yè)負責(zé)人薪酬分配。貫徹執(zhí)行改革改制、關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)職工權(quán)益保障有關(guān)政策。擬訂最低工資標準和企業(yè)工資指導(dǎo)線并組織實施。貫徹執(zhí)行職工工作時間、休息休假和假期制度。貫徹消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護政策并監(jiān)督實施。參與有關(guān)企業(yè)勞動模范推薦評選工作。擬訂全縣勞動保障監(jiān)察政策、制度、標準并組織實施。協(xié)調(diào)勞動者維權(quán)工作，負責(zé)重大案件查處和跨區(qū)域執(zhí)法的組織協(xié)調(diào)工作，集中行使法律法規(guī)明確由縣級承擔(dān)的執(zhí)法職責(zé)，組織處理有關(guān)突發(fā)事件。指導(dǎo)監(jiān)督全縣勞動保障監(jiān)察和執(zhí)法工作。負責(zé)農(nóng)民工工資治欠保支工作。
工作時間：
上午8:30-12:00，下午14:30-18:00（法定工作日,夏季）
上午8:30-12:00，下午14:00-17:30（法定工作日,冬季）
上午8:30-12:00，下午14:00-17:30（法定工作日,冬季）
