濟南市人力資源和社會保障局各直屬單位聯(lián)系電話

直屬單位

濟南市公共就業(yè)服務(wù)中心

（一）落實就業(yè)、促進創(chuàng)業(yè)和失業(yè)保險政策，管理使用就業(yè)補助資金和失業(yè)保險基金。

（二）擬訂公共就業(yè)服務(wù)和創(chuàng)業(yè)服務(wù)計劃，開展全市就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作。

（三）組織開展城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓，指導(dǎo)全市公共就業(yè)實訓基地建設(shè)。

（四）認定全市創(chuàng)業(yè)孵化基地，舉辦市大學生創(chuàng)業(yè)孵化中心，組織實施創(chuàng)業(yè)擔保貸款工作。

（五）指導(dǎo)全市職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)和人力資源市場招聘活動，舉辦市級人力資源市場。

（六）組織實施面向高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員、農(nóng)民工等重點群體專項就業(yè)服務(wù)，開展勞務(wù)協(xié)作交流。

（七）開展就業(yè)失業(yè)登記，建立健全公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)失業(yè)信息服務(wù)體系，開展人力資源、勞動者就業(yè)失業(yè)等信息調(diào)查、統(tǒng)計和分析。

（八）指導(dǎo)全市外來務(wù)工人員（農(nóng)民工）工作，承擔市外來務(wù)工人員（農(nóng)民工）綜合服務(wù)平臺建設(shè)管理工作。  

（九）履行法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他相關(guān)職責。

（十）完成市人力資源社會保障局交辦的其他任務(wù)。

濟南市人才服務(wù)中心（掛濟南市職業(yè)技能鑒定服務(wù)中心牌子）

（一）參與編制人才服務(wù)清單，參與擬訂人才服務(wù)的規(guī)劃政策、服務(wù)標準、服務(wù)流程；推進人才服務(wù)體系建設(shè)。

（二）承擔人才引進和高層次人才精準服務(wù)體系建設(shè)相關(guān)工作；做好綠色通道服務(wù)事項等待遇保障工作。

（三）暢通人才分類評價機制，開展高層次人才分類認定工作。

（四）承擔人才培育相關(guān)工作；做好相關(guān)人才平臺的管理服務(wù)工作。

（五）承擔全市流動人員檔案管理工作；承擔流動人員中有突出貢獻人員及優(yōu)秀人才的選拔推薦工作；承擔全市人才集體戶管理服務(wù)工作；承擔泉城人才驛站管理服務(wù)工作。

（六）承擔流動人員黨組織建設(shè)和流動黨員管理服務(wù)工作。

（七）承擔留學回國人員服務(wù)工作；承擔非教育系統(tǒng)公派出國相關(guān)工作。

（八）組織實施職業(yè)技能鑒定工作；推動開展技能競賽活動。

（九）承擔全市人才信息網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、建設(shè)與管理工作，對全市人才隊伍狀況及人才需求情況進行調(diào)查、統(tǒng)計、分析和發(fā)布。

（十）完成市人力資源社會保障局交辦的其他任務(wù)。

濟南市勞動保障監(jiān)察支隊

負責宣傳勞動保障法律法規(guī)和規(guī)章，并督促用人單位和勞動者貫徹執(zhí)行；依法查處違法勞動保障法律法規(guī)和規(guī)章的行為；負責受理對違反勞動保障法律法規(guī)和規(guī)章行為的投訴和舉報。

濟南市勞動人事爭議仲裁院

（一）依法組織仲裁庭受理、承辦管轄范圍內(nèi)的勞動人事爭議案件，并指導(dǎo)開展預(yù)防調(diào)解工作。

（二）參與擬訂全市勞動人事爭議調(diào)解仲裁政策并協(xié)助組織實施。

（三）承擔所聘專（兼）職仲裁員的聘任、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓等管理工作。

（四）承擔市勞動人事爭議仲裁委員會日常工作。

（五）完成市人力資源社會保障局交辦的其他任務(wù)。

濟南市人事考試中心（掛濟南市公務(wù)員考試測評中心牌子）

承擔全市公務(wù)員錄用考試、市直機關(guān)公務(wù)員公開遴選和公開選調(diào)考試、有關(guān)市屬事業(yè)單位公開招聘考試、有關(guān)專業(yè)技術(shù)人員資格考試等人事考試的組織實施工作；開展人事考試研究和公務(wù)員考試測評方法研究應(yīng)用；按規(guī)定開展其他考試業(yè)務(wù)，指導(dǎo)區(qū)縣人事考試工作；完成市人力資源社會保障局交辦的其他任務(wù)。

濟南市人力資源社會保障智慧服務(wù)中心

承擔協(xié)調(diào)全市人力資源和社會保障網(wǎng)絡(luò)安全和信息化工作；承擔市級人力資源和社會保障信息系統(tǒng)管理、運維、培訓、推廣應(yīng)用和數(shù)據(jù)信息共享工作；承擔市級人力資源和社會保障智慧創(chuàng)新應(yīng)用的技術(shù)服務(wù)工作；完成市人力資源社會保障局交辦的其他任務(wù)。

濟南市技師學院

（一）承擔高技能人才培養(yǎng)方面的職責，培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的高素質(zhì)高技能的社會主義建設(shè)者和接班人，堅定社會主義辦學方向。

（二）承擔科學研究方面的職責，圍繞職業(yè)教育特點，開展教育教學改革、技術(shù)創(chuàng)新研究等活動。

（三）承擔社會服務(wù)方面的職責，以產(chǎn)教融合為載體，開展技術(shù)服務(wù)、產(chǎn)品革新，開展社會培訓和社區(qū)教育等活動。

（四）承擔文化傳承與創(chuàng)新方面的職責，傳承和弘揚中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，培養(yǎng)學生高度的文化自覺和文化自信，增強民族文化自信心和自豪感。

（五）完成市人力資源社會保障局交辦的其他任務(wù)。

萊蕪技師學院

承擔高技能人才培養(yǎng)方面的職責，培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的高素質(zhì)高技能的社會主義建設(shè)者和接班人，堅定社會主義辦學方向；承擔科學研究方面的職責，圍繞職業(yè)教育特點，開展教育教學改革、技術(shù)創(chuàng)新研究等活動；承擔社會服務(wù)方面的職責，以產(chǎn)教融合為載體，開展技術(shù)服務(wù)、產(chǎn)品革新，開展社會培訓和社區(qū)教育等活動；承擔文化傳承與創(chuàng)新方面的職責，傳承和弘揚中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，培養(yǎng)青年學生高度的文化自覺和文化自信，增強民族文化自信心和自豪感；完成市人力資源社會保障局交辦的其他任務(wù)。