桃江縣人力資源和社會保障局各部門聯(lián)系電話

（一）辦公室。

主要職能：協(xié)助局領導組織、管理、協(xié)調(diào)機關日常工作；承擔綜合性政策調(diào)研工作，起草領導報告、講話及綜合性文字材料；負責全局績效考核工作；負責領導交辦和會議決定事項的督辦工作；負責機關文電、會務接待、機要、檔案、創(chuàng)衛(wèi)、調(diào)研、宣傳信息、新聞發(fā)布、督查督辦、政務協(xié)調(diào)、文明創(chuàng)建、招商引資、立項爭資、安全保密等工作；負責扶貧工作、意識形態(tài)工作、機關后勤接待工作；負責人大代表建議和政協(xié)委員提案的辦理。

負責人：李盛姣
聯(lián)系電話：0737-8829578
（二）法制股（加掛信訪室牌子）
主要職能：擬定全縣人力資源和社會保障方面法制工作規(guī)劃、計劃和實施規(guī)范，組織開展政策研究，協(xié)調(diào)專家咨詢工作；承擔重大行政決策、規(guī)范性文件和有關行政決定的合法性審核工作；承擔行政復議、行政應訴和聽證工作；指導和監(jiān)督人力資源和社會保障依法行政，組織開展行政執(zhí)法監(jiān)督檢查；綜合治理工作、負責人力資源和社會保障行政審批和管理服務事項的綜合協(xié)調(diào)工作；牽頭負責規(guī)范辦事流程工作；負責相關普法工作及法律、法規(guī)工作，承擔有關法律性事務。擬定信訪接待方案、制度經(jīng)批準后組織實施；負責接待上訪對象，承辦或牽頭承辦直接受理和批轉(zhuǎn)信訪件的調(diào)查、處理、答復（回復）、上報工作；協(xié)助局領導對重大群體事件進行應急處置工作。
負責人：湯翔
聯(lián)系電話：0737-8829058
（三）行政審批服務股（加掛信息中心牌子）
主要職能：負責政務公開、政務信息工作；負責縣政務中心人社各窗口單位的綜合、協(xié)調(diào)、管理工作；協(xié)助政務中心開展窗口工作人員日?？己斯ぷ鳎回撠熓芾砗驼{(diào)解窗口投訴；協(xié)助相關股室推進政務服務、政務公開工作；編制政務服務事項實施清單、辦事指南和示范格式文本等工作；牽頭負責“互聯(lián)網(wǎng)+政務服務”一體化平臺建設、管理和使用。負責社會保障卡管理工作，負責網(wǎng)絡建設及維護工作，負責信息網(wǎng)絡安全、保護和管理工作，負責信息平臺應用擴展工作，負責信息化規(guī)劃及數(shù)據(jù)共享工作，負責為社會保險經(jīng)辦機構社會保險信息化管理和社會保險基金監(jiān)督部門信息化監(jiān)督提供技術支持；負責各險種業(yè)務系統(tǒng)權限管理，系統(tǒng)管理員賬號由信息中心保管和操作；負責包括創(chuàng)建各類申請用戶、用戶有效性管理及賬號權限管理在內(nèi)的各項工作；負責為“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)督”平臺的信息采集上報工作提供技術支持及服務。
負責人：熊寧清
聯(lián)系電話：0737-8883718
（四）人事教育股（加掛黨建辦牌子）
主要職能：負責本系統(tǒng)機構編制、人事管理、干部教育培訓、工資管理、職稱管理、人事檔案管理等工作；負責局黨組理論中心組學習和黨組民主生活會相關服務工作；負責本系統(tǒng)關心下一代和離退休人員管理服務工作；負責系統(tǒng)黨建和統(tǒng)戰(zhàn)工作；承擔青、婦、計劃生育管理服務職能。
負責人：曾庭
聯(lián)系電話：0737-8824802

（五）計劃財務股
主要職能：參與擬訂機關財務管理制度；負責局機關財務和國有資產(chǎn)管理；擬定局機關及審核所屬單位年度財政預算方案和財務收支計劃，考核、分析局機關和所屬單位經(jīng)費預算及財務收支計劃執(zhí)行情況；依法依規(guī)對所屬單位資金活動情況進行審核和監(jiān)督；指導監(jiān)督局機關及所屬各單位財務管理并負責審計工作。組織協(xié)調(diào)有關財務信息規(guī)劃和統(tǒng)計管理工作。
負責人：何利群
聯(lián)系電話：0737-8882400
（六）就業(yè)促進股（加掛失業(yè)保險股牌子）
主要職能：擬訂促進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計劃、創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)優(yōu)惠政策并組織實施;指導實施勞動者平等就業(yè)、流動就業(yè)、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)政策。健全公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務體系。指導實施高校畢業(yè)生就業(yè)政策，負責高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地工作;指導實施促進特殊群體就業(yè)和就業(yè)援助政策;組織實施就業(yè)專項資金和扶持公共就業(yè)服務資金使用管理辦法;建立健全失業(yè)預警制度，指導監(jiān)督相關經(jīng)辦機構業(yè)務工作;貫徹執(zhí)行失業(yè)保險基金管理辦法、待遇項目和給付標準，承擔縣就業(yè)和農(nóng)民工工作領導小組辦公室的具體工作。組織實施人力資源市場、人力資源服務業(yè)發(fā)展和人力資源流動的規(guī)劃，指導、監(jiān)督和檢查人力資源社會服務機構工作。
負責人：郭宏亮
聯(lián)系電話：0737-8883699
（七）職業(yè)能力建設股（加掛職業(yè)技能鑒定站牌子）
主要職能：組織擬訂技能人才培養(yǎng)、評價、使用和激勵制度，擬訂城鄉(xiāng)勞動者職業(yè)培訓政策、規(guī)劃和計劃并組織實施；貫徹執(zhí)行高技能人才、農(nóng)村實用人才培養(yǎng)和激勵政策并組織實施；貫徹執(zhí)行國家職業(yè)分類、職業(yè)技能標準，擬訂完善全縣職業(yè)技能培訓、鑒定、競賽的具體辦法并組織實施；改革完善職業(yè)資格制度，核發(fā)職業(yè)資格證書；組織實施職業(yè)技能鑒定，監(jiān)督、指導職業(yè)技能培訓機構的工作；承辦民辦培訓機構和職業(yè)技能培訓機構的行政審批、許可、變更，并指導、監(jiān)督民辦培訓機構和職業(yè)技能培訓機構；貫徹執(zhí)行全縣機關、事業(yè)單位工勤人員崗位等級規(guī)范及技術等級崗位考核政策并組織實施；負責工勤技能人員的繼續(xù)教育管理工作；組織實施機關事業(yè)單位工人的技術等級崗位升（定）級考試和考核。
負責人：鐘雪珍
聯(lián)系電話：0737-8883698
（八）事業(yè)單位管理股。
主要職能：組織推進深化職稱制度改革，負責全縣專業(yè)技術人員管理和繼續(xù)教育，負責專業(yè)技術人員職稱改革工作，完善專業(yè)技術職務聘任制度，推行專業(yè)技術執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資格制度；負責指導全縣事業(yè)單位人事制度改革和人事管理工作，負責全縣事業(yè)單位工作人員考核；負責事業(yè)單位增人計劃的申報審批；指導監(jiān)督事業(yè)單位新進人員的招聘工作；組織實施全縣事業(yè)單位人員和機關工勤人員管理政策；負責事業(yè)單位崗位設置的指導、審核工作；會同有關部門做好退役士兵的安置工作；負責有突出貢獻專家、享受政府特殊津貼專家的綜合管理工作；承辦縣職稱改革領導小組辦公室的具體工作；負責全縣高校畢業(yè)生“三支一扶”工作。
負責人：汪東青
聯(lián)系電話：0737-8883697
（九）工資福利股。
主要職能：擬訂全縣事業(yè)單位工作人員和機關工勤人員工資收入分配、福利、離退休政策并組織實施；承擔全縣事業(yè)單位工資總額管理有關工作和工資統(tǒng)計工作；負責全縣事業(yè)單位工作人員工資、獎金、津貼補貼管理有關工作；配合相關部門審核納入縣級財政統(tǒng)一發(fā)放工資范圍的同級事業(yè)單位及人員的工資、獎金、津補貼標準和離退休費；落實國家有關事業(yè)單位工作時間、休假制度、工齡計算及死亡撫恤等政策；承擔事業(yè)單位退休人員管理服務工作；參與事業(yè)單位和機關工勤人員有關社會保險待遇政策落實情況的監(jiān)督監(jiān)察；負責調(diào)入人員、大中專畢業(yè)生等新增事業(yè)單位和機關工勤人員工資確定和受獎勵、事業(yè)單位處分人員工資待遇的確定；負責認定事業(yè)單位工作人員參加工作時間和不計算工齡的套改年限時間的認定。
負責人：丁瓊玲
聯(lián)系電話：0737-8821495
（十）養(yǎng)老保險股。
主要職能：負責全縣因病提前退休人員病情初查，委托市勞動能力鑒定委員會進行勞動能力鑒定并參與勞動能力等級評定工作；受委托負責全縣提前退休特殊工種的申報、管理工作和按國家有關規(guī)定辦理提前退休審批、退（離）休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整審批、退（離）休待遇變更的審批及參加工作時間、連續(xù)工齡、參保繳費時間、出生年月和退休年齡等相關事項的認定；聯(lián)系參與縣本級企業(yè)養(yǎng)老保險的人員離休人員護理費、特需費、生活補貼和新中國成立前參加革命工作退休老工人生活補貼審批；負責縣本級參保的園區(qū)和企業(yè)實施養(yǎng)老保險費率過渡試點的審核工作；指導、監(jiān)督、檢查全縣基本養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構的業(yè)務工作。組織實施轄區(qū)內(nèi)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險和被征地農(nóng)民社會保障政策、規(guī)劃；督促并指導全縣城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基金、給付和養(yǎng)老保險關系轉(zhuǎn)移；會同有關部門監(jiān)督城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基金的管理；協(xié)助擬訂征地方案中有關被征地農(nóng)民社會保障措施并組織實施；指導監(jiān)督相關經(jīng)辦機構業(yè)務工作。
負責人：胡妙芝
聯(lián)系電話：0737-8824202
（十一）工傷保險股
主要職能：組織實施工傷保險的政策；負責縣屬企事業(yè)單位工傷調(diào)查和工傷認定；負責全縣勞動能力鑒定管理相關工作；負責縣屬工傷醫(yī)療機構確定；負責工傷職工輔助器具配置的確認；負責工傷保險費率的審定和調(diào)整；負責難以按工資總額繳納工傷保險費的行業(yè)和企業(yè)的核定；依法指導、監(jiān)督工傷保險經(jīng)辦機構的業(yè)務工作。
負責人：吳建基
聯(lián)系電話：0737-8827358
（十二）基金監(jiān)督股
主要職能：貫徹執(zhí)行社會保險基金監(jiān)督政策和社會保險經(jīng)辦機構的管理辦法，綜合協(xié)調(diào)和監(jiān)督各項社會保險基金管理工作；指導監(jiān)督社會保險經(jīng)辦機構內(nèi)部控制制度建設；綜合協(xié)調(diào)各項社會保險基金管理工作，貫徹執(zhí)行社保基金監(jiān)督政策制度和社會保險經(jīng)辦機構管理辦法，參與基金收支計劃、基金預算方案執(zhí)行情況的審核監(jiān)督工作；負責全系統(tǒng)社會保險基金統(tǒng)計工作。
負責人：張盼
聯(lián)系電話：0737-8829918